賃上げの波、中小にも  医療や飲食など、人手不足が影響

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30人未満の企業の賃金調査によると、2014年の時給は前年と比べて1.1%上がった。医療福祉や飲食サービスで伸びが目立った。大企業がベアで人材を囲い込んだため、中小企業も対抗して賃上げを迫られた。

今回の調査結果は、最低賃金の引き上げを促す材料となる。賃金に加えて、働く人の生活費にあたる物価が上がっているほか、企業の賃上げ余力を示す経常利益も増えており、労働組合側の委員は「経済指標に悪い材料はない」と指摘する。

外食や医療・介護がもっとも人手不足ということみたいですね。


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